Specialskole Horisonten søger lærer og pædagoger, afdeling Esrum

Er du lærer eller pædagog, og er du motiveret for at arbejde med elever i sårbare positioner?

Gribskov Kommune har udvidet i afdeling Esrum, og Gribskov Kommune søger derfor lærere, pædagoger og eventuelt medhjælpere til Gribskov Kommunes heldagsskoletilbud. Gribskov Kommune er rigtig godt på vej i Esrum og har derfor brug for endnu flere dygtige mennesker til at være med til at udvikle Gribskov Kommunes specialskole, så Gribskov Kommune sammen kan skabe faglige og sociale læringsfællesskaber for Gribskov Kommunes elever.

Vil du være med til denne faglige, alsidige og spændende opgave, og står du modent, fleksibelt og kreativt som person, så vil Gribskov Kommune rigtig gerne høre fra dig.

Afdeling Esrum

• Afdeling Esrum er et heldagsskoletilbud på 35 medarbejdere og 80 børn og unge fordelt fra 0. til 10. klasse i ti klasser.
• Målgruppen er kendetegnet ved at have en begavelse inden for normalområdet samt komplekse behov. Det kan vise sig som vanskeligheder ved at imødekomme og honorere alderssvarende krav og forventninger i hverdagen, udfordringer i forhold til følelsesregulering, socialkognitive vanskeligheder, eksekutive udfordringer, fagligt lavt selvværd samt nederlagspræget adfærd.
• Eleverne har brug for forudsigelige hverdage, hvor Gribskov Kommune løbende tilpasser Gribskov Kommunes undervisning og aktiviteter til deres funktionsniveau og dagsform, såvel fagligt som socialt.
• Gribskov Kommune arbejder ud fra det udvidede undervisningsbegreb.
• Lærere, pædagoger og pædagogmedhjælpere samarbejder tæt, og Gribskov Kommune er fælles om undervisning og aktiviteter. Gribskov Kommune har teammøder, hvor Gribskov Kommune sparrer med hinanden, og hvor Gribskov Kommune koordinerer konkrete didaktiske tiltag, fordeler praktiske opgaver og drøfter den overordnede pædagogiske retning for gruppen og for det enkelte barn.

Hvem er du?

• Du skal have mod og nysgerrighed til at arbejde med børn og unge. Du kan være uddannet lærer eller pædagog. Det vigtigste for Gribskov Kommune er, at du har et moderne børnesyn og kan kigge bag om adfærden, samt at du fremstår moden, rolig og med godt humør. Et ekstra plus er, hvis du kan formå at inddrage for eksempel musik, natur, kreativitet, håndarbejde, håndværk, leg og fysisk bevægelse i dit samspil med eleverne.
• Gribskov Kommune har brug for lærere, der kan tilrettelægge differentieret undervisning og planlægge individuelle undervisningsplaner. Du skal kunne inddrage og samarbejde med dit team om at tilrettelægge undervisning ud fra de gældende fagplaner.

Gribskov Kommune har brug for, at både lærere og pædagoger:

• Har interesse for – og gerne erfaring med – specialpædagogiske strategier.
• Har lyst til at arbejde kreativt, fleksibelt og udviklingsorienteret.
• Forstår, at læring kan se ud på mange måder, og du finder positiv energi og faglig meningsfuldhed i at inddrage musik, natur, kreativitet, leg, håndarbejde, håndværk og fysisk bevægelse i dit samspil med børn.
• Kan tilrettelægge en skoledag med blik for elevernes nærmeste udviklingszone.
• Møder eleverne med tålmodighed, tydelighed og humor.
• Tror på, at alle børn gør det bedste, de kan, ud fra deres forudsætninger.
• Kan se bag om adfærd og tilbyde et roligt nervesystem – også når følelserne bliver store.
• Skaber tryghed og møder børn og forældre med nysgerrighed og respekt.
• Tager professionelt ansvar for samarbejdet med elever, familier og kolleger.

Hvad Gribskov Kommune tilbyder:

• Faste pædagogiske vejledere og læsevejledere.
• Tilknytning til fast team.
• Kompetenceudvikling gennem vejledere for at danne et fælles fagligt grundlag.
• Fælles faglig udvikling for hele Horisontens fire matrikler.
• Fælles forberedelse.
• Individuel forberedelse.

Det praktiske

Hvis du har lyst til at høre mere om stillingen og eventuelt komme på besøg, inden du søger, er du meget velkommen til at kontakte afdelingsleder Per Rubæk-Nielsen på 72 49 81 24. Kommer du ikke igennem, så send en sms, så vil du blive ringet op, når det er muligt.

Stillingerne er til besættelse senest den 1. januar 2027.

Stillingerne er på fuldtid efter gældende overenskomst.

Arbejdstiden placeres mellem klokken 7.45 og 15.45 med enkelte aftenmøder.

Gribskov Kommune gør opmærksom på, at Gribskov Kommune i forbindelse med ansættelse vil indhente børne- og straffeattest.

Ansøgningsfrist og samtaler

Ansøgningsfristen er den 18. oktober 2026, klokken 23.59.

Gribskov Kommune hører selvfølgelig gerne fra dig inden, hvis du har spørgsmål eller ønsker at opleve Gribskov Kommunes skole.

Ansættelsessamtaler vil blive afholdt torsdag den 22. oktober 2026.

Det er en forudsætning for ansættelse i Gribskov Kommune, at du kan oplyse minimum én reference.

Har du behov for yderligere oplysninger, kan du læse nærmere om afdelingen, måden Gribskov Kommune arbejder på, og elevmålgruppen for afdelingen i tilbudsbeskrivelsen her.

Læs mere om Horisonten generelt på Home | Horisonten.

Om specialskolen Horisonten

Fra august 2026 har Horisonten cirka 240 elever og cirka 120 medarbejdere.

Horisonten består af fire afdelinger for forskellige elevmålgrupper, beliggende i Esrum, Ramløse, Vejby og Græsted. Afdelingen i Ramløse og Esrum er heldagstilbud, og afdelingerne i Græsted og Vejby er specialskoletilbud, hvor eleverne går i fritidsordning med støtte efter skole.

Fælles Børne- og Ungesyn

Gribskov Kommune arbejder ud fra et Fælles Børne- og Ungesyn på tværs af hele 0-18-årsområdet. Sammen med Gribskov Kommunes Børne- og Ungepolitik er det en central del af det fundament, som Gribskov Kommune bygger Gribskov Kommunes praksis på.

Du kan læse mere her:

• Fælles Børne- og Ungesyn | Gribskov.dk
• Børne- og Ungepolitik

Gribskov Kommune glæder sig meget til at høre fra dig.

Ansøgninger modtages kun elektronisk via knappen 'Søg stillingen'.

For at sikre fuld gennemsigtighed i rekrutteringen kan du orientere dig i Gribskov Kommunes lønoplysninger her: www.gribskov.dk/løngennemsigtighed.

Den endelige lønsammensætning sker derudover på baggrund af en konkret og individuel vurdering af din uddannelse, dine kompetencer, din erfaring og særlige funktioner i stillingen. I overensstemmelse med EU's direktiv om løngennemsigtighed indhenter eller spørger Gribskov Kommune ikke om din nuværende eller tidligere lønhistorik under rekrutteringsprocessen.

Gribskov Kommunes værdier

Åbenhed · Tillid · Respekt · Deltagelse · Mod · Fleksibilitet

Alle oplysninger vil blive behandlet fortroligt og i overensstemmelse med regler for beskyttelse af personoplysninger.